卢总管网站优化博客网站优化面试博客_网站优化_

网站优化博客还有存在的必要吗?- 朱曙明博客

不能不说，网站优化普及下来之前，网站优化er数目明显增强，正如网站优化的基础知识门槛一样，大多数是跟九秋一样的菜鸟渣渣。

在那同时，正所谓的自媒体博客也在衰落，既然网站优化er也也算IT的一逼，自媒体博客恐怕是没少的了。就如此子，网站优化博客如雨后春笋一般狂暴狂涌，非常一定的几个问题就随着会出现了：

卢总管seo博客_卢总有嘢讲

1、水平度低

挂着网站优化博客的名，自己关键词排名优化做的又是一般，四个小字这类神乎其神的VIP课程去蒙骗这类比自己菜鸟的菜鸟。

2、同质内容过多

这种问题，大部分网站优化er估计都再注意到了：十个网站优化博客，八个内容也差不多，不然的话那是把哪几个方面网站优化方法，翻来复去的用别的词语替换。九秋比较喜欢逛互联网，一般不喜欢费太多心思，写一些原创文章，个人感觉有点儿太浪费时间间太费精力，有这个时候间早打两盘lol了。因此，一般写网站优化文的时候，应该是毕竟有想法了，确实想写，并且，网上也没能最好帮忙解决九秋的问题内容。即使有想写的，互联网上有些，九秋一般大都剪切粘贴过来，原先排版，接着可以修改一下，通过排版配图。

卢总管seo博客_卢总有嘢讲

3、盈利模式

关於盈利模式倒是不大好解决，大部分的网站优化博客有这么两个种：

广告系：站内广告，网盟广告等

优势：简单暴力，获利模式简单的。

劣势：而今的用户对此广告异样太敏锐，软文里面算上屁点的广告用户又是想看的出来的。在各种中正平和客户体验的大时尚淌下来，你一个网站优化博客能放多少广告？比如一些屏蔽广告的工具，这个可以就不会显示网盟类的广告，九秋也在用。有个问题应该是，不少网盟只须看见了账户点击有一点十分就封户，的或百度网盟。

网站优化系：为顾客进行网站排名优化

优势：本是什么自己业内的事务，操作比较太容易。

劣势：周期较长，互联网接到订单买卖太费劲，百度等搜索引擎各种自动更新，弄不过那天网站关键词排名就刷下的掉，跟一些顾客讲解什么了他又不想听。无论续费那就新接单全是问题。还一个问题，做网站优化技术方面的，大多交流是个问题，看起来像九秋根本就不可能不合适我做销售类的，那小脾气暴的。。。。。。。

代营系：并且网站代运营

优势：大多数收益是感情依靠提成的，做得好，收益好高

劣势：目前更不是什么只靠广告宣传就这个可以年代了，有时候选不到好的商品，即使推广的再好，也是无济于事。

培训机构系：培训机构小白菜鸟

优势：既能帮助其他人，又能获利。

劣势：没牛逼案例的或是吹牛x的方法，就别想了。

VIP系：付费一部分SEO培训，需要付费我得到好些的

优势：这个可以快速的再积累人气，扩展人脉，

劣势：不是什么所有些网站优化er都能共招到VIP的，再说吧，倘若也没切实增强的方法也可以教授，最好那就别做，不然在网站优化行业把名声抹黑了。还一个问题，九秋觉着所谓的的SEO教学和VIP教学，网站优化菜鸟学过了技术主应该注意有闪光点缘由，第一那是，本身基础极差，自己学过了，并且，网站优化方面的技术性内容真有没多少去学习的，更应该注意的是思路。九秋偶尔会去听TZ的公开课，就偶尔会见到无人喊，怎摸还不讲干货之类的，九秋公平的说一句，TZ的公开课真不合适不长脑子的人去学习，听TZ的课，九秋能学的低于的是网站排名优化的思路，而不是什么一些说白的原创图文技术。再说第二点是：完全的干货最好不要没指望网站优化大神主动告诉你！缘由非常简单，虽说目前是菜鸟，但，将来天热是同行的，应该不会无人如此的话傻的去把一些方法对你说吧的。

顾问系：为以外企业需要提供网站优化顾问服务

优势：花浪费时间间较多，积累各行各业的人脉，顾客大多是多网站优化仿佛有点基础的，或者是企业内本身有网站优化er，交流起来比较省事儿。像一些网站排名优化的单子，如果是现代企业，刚从哪儿开始网站优化方面，十天半月见不出来成效应该是其它催，那种就比较比较心塞，又是一两句话说不知道，回答过来又愈加请。假如不是企业内有稍懂点网站优化的人就不可能发生那种，做了半个月，排名没变化就特殊杀回来的问题。

劣势：没个金刚钻，玩不下来。如果找网站优化顾问的公司肯定是对网站优化有肯定知道的，说实话，遇见这种，几个只能吹吹水的网站优化er就了解心塞了。当然，对于那些有技术的网站优化er一定是比较合适你选择了。

推广系：网站建设，如何推广，网站优化等一三个系列推广服务

优势：签单之后客单价较高，丰厚收益，一套步骤下去，确实是有得赚。

劣势：基本是也没，有一点的话那是不少网站优化只做网站排名优化，上游的设计，网站建设等没能能操作，后期其余推广也是很难你操作。

4、大神不是太多，互捧吓人啊

关于网站优化方面的大神，最容易见到的九秋了解这么多几位：ZAC，卢松松，夫唯，王通，Moon等。

ZAC大神：网站优化实战密码作者，这本书大部分网站优化er应该要大都看过或是是仿佛听过的，差不多讲解。不过可以更新真是是心塞。

卢松松：卢松松博客，当然九秋比较比较喜欢把卢松松大神算在推广方面高手上。目前干货没之前多了吧，大部分怎么样投稿，广告也结束多了。

夫唯：也就是搜外网，恩，有网站优化平台，没想象中的那样好，估计在那个不完整网站优化的年代，有个学习交流的平台算还好的了。SEO教学。

王通：秦王会之一，哦，这个如何说呢？网站优化方面没非常难说的，确实是推广思路挺好的，神马人品啊，技术啊，九秋和他不熟，不多说了。

Moon：潭州学院开创者，虽说有时讲课的老师爱吹牛逼啊，常常迟到的人啊，还还老说自己帅啊，恩？做网站优化的就没发现有个帅的。但呢，你再仔细看看一年三百六十五天讲公开课的，没吧也就是这潭州学院一家了吧？而且公开课又是免费听得，起码在这点上比其余的SEO教学机构强的太了。

网站优化博客如何优化

1、博客要常常自动更新，只须每一个星期天最起码自动更新两次，新鲜的苹果的内容利于增强搜素引擎的排名。

2、可以用静态动态化HTML文件，每一篇日志都创建战队一个HTML文件，是对Z-Blog来讲，还可以不关闭“月光静态插件”（Z-Blog1.7、1.8早内置）将目录存档也可以做成动态和静态HTML文件，静态文件不光能阻一阻大得多的访问量，也对网站优化有肯定帮助。

3、启用Z-Blog的谷歌Sitemaps插件，你每次重建的时候自动启动再重建谷歌Sitemaps文件，同时将这种XML文件放在robots.txt文件中。

4、不参与友情链接交换，在首页上也可以主动去链接一些出名博客。

5、启用Z-Blog文章排名插件，并将年度、月度排名放在首页，这对文章页面，可以用Javascript的全局函数排名。

6、直接修改模板，在用rel标签，也能以至于博客好地被Blog搜索引擎索引。

7、怎么样修改模板，将文章页面的Title改为相似“文章标题-博客名字”如此的格式，最好别可以用设置成的格式。

8、加大内部链接建设和发外链，在新文章中适合地的回链老文章的地址，文章底部据TAG打造主题文章链接。这里有和增加一些好的外部链接。

9、不用对读者友好的全文RSS输出来，RSSFeed中不用beterfeed插件，提高到原文的回链，其实，这并没法唯一以免能量聚合系统的违禁聚合，唯有摘要输出才能能解决聚合体系统的问题。

10、推荐使用图片TAG功能，在文章的右边一直显示TAG的图片，图片链接到该TAG的分类页。

11、对网站图片并且网站排名优化，10张图片都前题直接添加alt信息，图片面后一定中有一些图片描述性的文字，图片一定内带链接，正文为缩略图，点击链接后没显示大图。特别注意，而谷歌.cn图片搜索的新改版，那样的优化巳经不可以从谷歌.cn和百度搜索那里得到流量了。

12、垃圾留言是文章排名的大忌，很多的垃圾你的留言会照成文章的网站优化排名会降低，十分紧急的就算会被谷歌删除索引，在用Z-BlogAkismet反垃圾留言插件，是可以借用Akismet强大无比的反垃圾引擎，杜绝别的人先发布的垃圾评论。

13、域名规范化，倘若不用www域名，则凑合没www的域名可以用301永久性重定向过来。

博客网站排名优化是如何做到首页

博客网站排名优化分为：公众平台博客（像新浪、搜狐）和个人的的博客。

公众平台博客：

要先可以确定好博客的结构；这个关系不到所有些博客后期有关性的一个优化系统；

开始关键字的布局，新浪博客做网站排名优化可以再从布好的结构上布局关键字；

在自概念可以非常随便地提高组件，诸如友链，顾客咨询，分类目录啊，提高到SEO的成效，甚至你做到首页也不为过。

个人独立博客：

个人独立博客一般用程序网站建设，像z-blog，织梦CMS，搜外6系统，都早把网站优化可以做到了极致，只须你后台设置里好就好，而且为了建企业站成效更好。

三方面叫你的网站优化博客出类拔萃

让网站优化博客最拔尖步骤办法

一，博客界面与别不同

见过于人的网站优化博客，才发现最后能记好的不最多三个，其中之一就除去了卢松松的，他最简单两栏页面，简单功能，盯着且舒适的颜色搭配也有那个京剧的Q版人物，当下就让我记好了如此的博客并时不时过去翻开。不过要要做这一点真又不是一个非常难的事，是由于牵涉到到设计功底，假如不是能自己或别人帮助挺好的可以解决。

二，内容写作手法与别不同

常常会看月光博客，发现里边的部分文章写作风格竟像一缕清风，清爽擦过留下余香。朴实无华的语句尽透着文章本身的意境，还有那颗坦诚推荐的心，非常太容易是让回来的用户瞬间我爱上了如此的写作风格。这种博客也是我书签中的一个，一有空我或许会点开细细品味里边的网络点点滴滴。显然独具一格的写作确实是留住顾客的要紧的是方法，话又说回来着千篇一律的博文，叫你来看你是你选择平平庸庸的一篇我还是与众不同的一篇？

seo面试博客,seo面试技巧

三，运营管理独特的个性

普通博客的运营都是写文章，回复评论，偶尔才会逛下邻居，转转朋友圈的博客，再留言再了解回答。这种那是早让人都用到差点烂了的方法，另外一些到处在平台发帖留链接，在行业网站留音乐地址的，隐隐也又不可以叫你绝不可能学习积累用户与人气。这时就该说哈那些个独一无二的运营推广了，.比如你微博做的好，就在微博里偶而说起你的博客；你的朋友是名人，你可以不让他帮我提提你的博客等。

此三个大的方面，是思维上的扩散常识，具体一点的落实要算到站长个人的实行力出来，别外也说一下办法是经常见到的，根本不局限某几种，也还没最好就是的，有些只不过合适我与不合适我一个人。总的说来，你比其他人的网站优化博客考虑并可以做到很多方面的东西，你拔尖的机会就比其他人很多一个。

seo面试博客,seo面试技巧

假如一个没网站优化工作经验的人,面试应该注意什么?

跪求简历和面试会去有关问题，我建议你要尽可能100元以内一些问题：
1、面试前有没一遍打听一下过对应企业的状况，他们的企业文化、主营业务、将来的进步方向。假如不是跑过来面试，其实对该企业一点也不了解的，就不只了解来去面试XX职位，那他们单位估计不要想如此的人。一点诚意也还没。
2、职位需要你唯一符合的有多少？不少求职者面试，简历是“仙女散花”式的乱投一气，非常有有人可以去平静地逐条去剖析他们单位的任职需要，打个比方，他们单位写了五条需要，你有没真的每一条大都符合的呢？如果五条中有四条是那肯定是独挡一面的，那另外一条是否会硬条件呢？（诸如不少职位旅游必须具备300499高澜股份上岗证才能培训上岗，那假如不是没的话，即使就只能一条不符合国家规定，都是费时应该不会被录取的）假如不是少于四条，那用人单位在有充分你选空间的状况下，是绝对不会判断你的。
3、你的简历是否会千篇一律的呢？绝大部分的求职者的简历根本不会就是一个版本走天下，去面试A职位是这个简历，想面试别外的B职位也是这种简历，从来不还没决定过要依据他们单位的的具体如何与面试职位的详细需要，或为“量身订制”一份有针简历，只有简历中针贵地据每条招聘具体的需要运用对比自己的优势又或者是能胜任的详细条件，才大概在面试中让考官感觉到你的诚意和用心。
4、反正是面试时时与考官交流的方法问题了，和了基本都的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再继续多说了。但最非常重要的要嘱咐大伙，回答问题（除开自我介绍）必须要在虚空中着他们单位的状况（你对招聘企业的认知）、“我都感觉自己凭什么呀可以能胜任你如此的职位，我的没办法胜任条件有都有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和进步方向的认可、自己假如没都可以从事该工作，有都有那些想法和计划和，最非常重要的是最好不要给他们一种非常太过计较薪资待遇的感觉，要让他们感感觉到你有一种“与公司一同进步”的意识，把我们的命与企业的命紧紧相连，同坐一条船，有着一颗心。